Recruitment
Guidelines募集要項
令和6年度 初期臨床研修 募集要項
応募資格 | 令和6年度の医師国家試験を受験し医師免許取得見込みのもの |
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募集人員 | 15名 |
募集手続 | ①試験申し込みフォームからエントリー (エントリーからオンライン面接選択可能)して下さい。 (2)成績証明書 (3)健康診断書 ※胸部X線、検尿、血圧等記載したもの。6か月以内に実施した診断結果(4月に大学で実施したものでもよい) (4)小論文回答用紙(エクセル形式) ※今年度の問題はこちらから (5)調査票(エクセル形式) (6)「地域枠の従事要件」に関する確認書(エクセル形式) |
選考方法 | 書類審査、小論文、面接審査(対面面接またはオンライン面接) |
選考日 | 令和6年8月17日(土)、8月18日(日)どちらかを選択 |
申込期間 | 令和6年6月24日(月)~8月5日(月)必着 |
選考結果 | マッチングシステム |
研修開始予定日 | 令和7年4月1日 |
身分及び待遇 | (1) 身分:研修医(常勤嘱託) ただし、国家試験不合格者は採用を取り消す |
研修医の働き方改革 | 当院は、初期研修医の働き方改革に取り組んでいきます。 |
書類送付先 および連絡先 |
〒454-8502 名古屋市中川区松年町4-66 |
Frequently
Asked QuestionsFAQ
研修プログラムについて
- Qどのような症例経験の多い病院ですか?
- A救急を中心とした病院なのでありとあらゆる症例を経験できます。軽症から重症患者まで、担当してもらいます。
- Q手技はどのような内容をどのくらいの頻度で経験できますか?
- A手技はとても多く経験できる病院だと思います。意欲次第で、研修医としては高度な手技も経験できます。ただし、事前に見学、動画等による予習は必要です。
- Q「救急症例検討会」とはどのような内容の勉強会ですか?
- A救急科ローテート中の研修医が、自分が経験し、教育症例だと思ったものを、救急科の上級医・指導医と相談し、プレゼンします。振り返りにもなり、力が付きます。1つの経験を皆で共有し、全体としてもレベルアップに繋がります。
- Q「研修医勉強会」とはどのような内容の勉強会ですか?
- A 各科の上級医・指導医が講義をしてくれます。
4-10月までは、心電図の読み方や画像の読み方などコアな内容を、研修センターが指定して講義を行ってもらってます。
11月からは、研修医の希望に沿ってテーマと担当医を決めて、レクチャーしてもらってます。
働く環境について
- Q当直の頻度はどのくらいありますか?
- A月に日直当直合わせて、5-6回くらいです。
- Q当直明けも通常勤務になりますか?
- A当直明けは完全フリーです。
- Q職員寮はありますか?
- Aあります。こちらをご参照ください。
福利厚生の紹介
- Q自宅から通勤しても大丈夫ですか?
- A構いません。ただし循環器科や麻酔科ローテート中は呼び出しがありますから、30分以内に来れることが条件です。
その期間だけ寮を使うこともできます。 - Q研修医局はどのような雰囲気ですか?
- A研修医室も含めとても雰囲気の良い病院だと思っております。ぜひ見学に来ていただき、体現してもらいたいです。